Guerra de Palavra

FONTE: Ministério RBC / http://www.mensagensqueedificam.com

Wandeir P Tavares (Pastor e Personal Coach)-Foco em:

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Treinamento de Equipes.

"A resposta branda desvia o furor, mas a palavra dura suscita a ira." (Provérbios 15:1, 23)

Pensamento: Senhor faça de mim um instrumento de Sua paz. Onde houver ódio, que eu leve amor. 

                   Em 28 de julho de 1914 o império Austro-Húngaro declarou guerra à Sérvia em resposta ao assassinato do arquiduque Francisco Fernando e sua esposa, a duquesa Sofia. No período de 90 dias, outros países europeus tomaram partido para honrar suas alianças militares e buscar suas próprias ambições. Um único evento culminou na Primeira Guerra Mundial, um dos conflitos militares mais destrutivos da história moderna.

                    A tragédia da guerra é assombrosa, no entanto, nossos relacionamentos e famílias podem começar a ruir com apenas algumas poucas palavras odiosas. Tiago escreveu: “… Vede como uma fagulha põe em brasas tão grande selva!” (Tiago 3:5). Uma chave para evitar o conflito verbal está em Provérbios: “A resposta branda desvia o furor, mas a palavra dura suscita a ira” (Provérbios 15:1).

            Um pequeno comentário pode provocar uma grande discussão. Quando, pela graça de Deus, escolhemos não retaliar com nossas palavras, honramos Jesus, nosso Salvador. Quando Ele foi injuriado e insultado, cumpriu as palavras proféticas de Isaías, “Ele foi oprimido e humilhado, mas não abriu a boca…” (Isaías 53:7).

            O livro de Provérbios nos incita a falar a verdade e buscar paz por meio de nossas palavras. “A língua serena é árvore de vida […] e a palavra, a seu tempo, quão boa é!” (Isaías 15:4,23).

Questões Para Reflexão ou Discussão:

1.  Você sabe a importância de cuidar do que sai da sua boca? Maldizendo, criticas, piadas sujas, imoralidade, palavrões, pensamentos impuros, etc? -Estabeleça alvos específicos nas áreas carentes;

2.  Como você trata aos outros? É orgulhoso? Você tem mágoas ou falta de perdão por alguém? -Organize seu tempo e encare os desafios de acordo com suas necessidades, cuidando para evitar as atitudes sabotadoras e neutralizadoras;

3.  Você está sendo submisso, respeitando e obedecendo seu patrão? (Se é patrão está sendo amável, cordial e digno com seus funcionários? -O princípio para um viver tranquilo é "Fazer aos outros o que gostaria que se faça contigo.

Um grande abraço, até a próxima.